応募者をチケット化し、連絡、スクリーニング、課題、フィードバックといった小さな実行可能ステップをチェックリスト化するコンパクトな候補管理ツールです。LinkedInやメールと連携して履歴書を取り込みます。
小さなチームは採用をスプレッドシートやチャットで管理しがちで、候補者の状況やどのテンプレートが効いたかが見えにくくなります。その結果、メッセージの重複やフォローの漏れが起きます。
候補者をデフォルトのパイプラインチェックリストを持つチケットに変換する軽量アプリです。各チケットにはメッセージ、面接ノート、次のアクションが記録され、CSV出力で外部へ引き継げます。
Carlosはジュニアデザイナーを採用中で、シンプルに管理したくてHiringTicket Liteを使っています。用意された「Intro」テンプレートを3名に送ると、返信は各チケットに記録されます。有望な候補は「Assignment」に移動してテイクホーム課題をアップロード、完了と共にチェックを入れます。課題が返ってきたらフィードバックを記録して最終面談を設定。すべてのステップがチケットにあるため、同じ紹介文を再送してしまうことはありません。月末に月次パイプラインをエクスポートして共同創業者に共有しました。
パースペクティブ: Simplifying routines or mental load
作成日時: 2025/11/5 10:36:53